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Nesta quarta-feira, 30 de outubro, o Sindicato dos Metalúrgicos de Botucatu, emitiu um comunicado, assinado pelo presidente Claudio Beiço, destinado aos colaboradores da Embraer, informando que o estado de greve foi oficialmente protocolado.
A decisão sinalizando que as paralisações podem ocorrer a qualquer momento, após a rejeição da proposta salarial apresentada pela empresa e pela Federação das Indústrias do Estado de São Paulo (FIESP) durante uma audiência de conciliação no Tribunal Regional do Trabalho, em Campinas.
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Com um quadro de 2.200 colaboradores na unidade de Botucatu, a Embraer enfrentou um momento de impasse após a negativa do sindicato à última proposta salarial. Segundo o comunicado, o sindicato considera que, após anos sem aumento real, a empresa possui condições financeiras para melhorar a oferta, mas a negociação permanece travada diante da postura intransigente da FIESP, segundo o sindicato. Na assembleia realizada com votação secreta, uma ampla maioria dos colaboradores rejeitou a proposta, reforçando a pressão para uma solução que atende às expectativas da categoria.
Abaixo, segue a íntegra do comunicado do Sindicato dos Metalúrgicos aos colaboradores da Embraer:
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Comunicado aos Colaboradores da Embraer
Campanha Salarial
Ontem tivemos uma audiência de conciliação no Tribunal Regional do Trabalho, em Campinas, com a FIESP e a Embraer, para tratar da nossa negociação salarial.
A FIESP continua sendo intransigente e, mesmo perante a juíza do trabalho, não fez nenhuma melhoria em sua proposta.
O sindicato segue firme nas negociações. Já protocolomos o estado de greve, e a qualquer momento iniciaremos as paralisações.
Já temos o aval positivo dos colaboradores, através da assembleia realizada com votação secreta, e foi rejeitado pela ampla maioria a proposta apresentada pela Embraer.
Entendemos que a Embraer, após anos sem conceder aumento real, tem, sim, condições de melhorar a última proposta apresentada.
Sempre nos pautamos pelo diálogo, mas desta vez a empresa está nos forçando a tomar atitudes mais energéticas.
Estamos à disposição e a qualquer novidade, informaremos a todos.
Grato pela compreensão, Tamojunto, Claudio Beiço!
Nota da EMBRAER
“A Embraer concedeu por liberalidade no mês de setembro um reajuste salarial de 5% e aumento de 14,2% no vale alimentação para colaboradores com salários de até R$ 10 mil, conforme proposta referente à data-base 2024 da Fiesp (Federação das Indústrias do Estado de São Paulo) apresentada aos Sindicato dos Metalúrgicos de Araraquara, Botucatu e São José dos Campos. Colaboradores com salários acima deste valor receberam um reajuste fixo de R$ 500.
Está proposta salarial já aplicada equivale a um aumento de 34,7% acima da inflação do período que foi de 3,71%. Mesmo com a antecipação da Embraer, a FIESP continuará conduzindo as negociações com os sindicatos normalmente.”
